公司要闻
公司要闻

全国统一热线:

0514-8999 9999

公司要闻

当前位置:首页 > 公司要闻

【党建工作】【学思践悟】践行“三个敬畏”精神内核打好作风建设“组合拳”

编首语
  今年4月,冯正霖局长在民航局安全运行形势分析会上指出,近期行业内发生的部分安全事件是典型的对生命、规章、职责不敬不畏的作风建设问题,全行业要大力弘扬和践行当代民航精神,以“敬畏生命、敬畏规章、敬畏职责”为内核,切实推进作风建设。
 
  近期,安检护卫部旅检二科通过组织全员继续加强学习“三个敬畏”和“抓作风、强三基、守底线”工作要求,并就科室作风建设开展了专题讨论和工作细化安排,分析了科室在作风建设中是否存在“思想滑坡、责任意识松懈、工作消极性”等方面的问题,教育科室全员要认真学习局方和公司关于“三个敬畏”和作风建设方面的指示精神和部署,查找自身存在的问题,以身作则,知行合一。正面学习引导和负面清单机制双向发力,坚决打好作风建设“组合拳”,让大家能切实受触动、得教益,真正将生命至上、规章职责、底线意识融入思想、化为责任、落到实处。
01.知敬畏筑牢思想教育防线
  1、“五大举措”抓实主题教育
  为进一步强化作风建设,积极践行“三个敬畏”,科室积极组织全员进行宣贯学习,并从抓教育培训、管理作风、岗位职责、典型案例和关键风险五个方面入手,利用班前班后会进行讨论学习,通过处处讲,实时讲,全面加强员工生命意识、责任意识、规章意识,从而坚定保障航班安全和旅客生命安全的工作信念。
  2、“两种途径”加强作风整顿
  以安全生产月为契机,高度认识机场本次换证检查的影响,科室首先组织各通道长开展自查自纠工作,并做好总结。其次制定《安全检查质量控制督导记录本》,通过两种途径彻底加强一线人员工作作风建设:一方面值班员加强现场巡查和提问,尤其突出岗位执勤规范和岗位职责落实,另一方面通过监控回查,确保各岗位能按章操作,按手册运行。同时针对岗位作业标准不规范的人员和通道统一汇总在台账,以讲评会的形式讲评到班组,整改到个人。
  3、“负面清单”推动作风转变
  针对日常安全运行、工作作风等问题,科室参照公司“工作作风问题负面清单”,明确班组整改目标,细化和完善工作流程,建立监督机制,做到人人都是监察员,切实推动科室作风转变。
02.守底线有所为而有所不为
  1、牢记使命勇担当
  旅检二科高度重视员工岗位责任认同感,要求在关键时刻绝不放弃责任,在面对突发事件时能够勇于担当,并运用专业知识灵活应变,有效处理。
  前期科室组织全员学习习近平总书记接见川航“中国民航英雄机组”时的重要指示精神,持续学习英雄机组“敬畏生命、敬畏规章、敬畏职责”的职业追求。通过学习英雄事迹,让大家真正了解到只有以务实的行动、过硬的能力扎实做好本职工作,在平凡的工作岗位上展现自己不平凡的一面,才能更好的诠释我们新一代民航人的新使命、新作为、新担当。
  2、反思工作明不足
  科室全员以座谈会的形式进行交流,通过近几年民航不安全事件案例原因分析和探讨,反观自身目前存在的问题和隐患,梳理岗位风险漏洞,查找和弥补科室在管理和日常勤务中的短板,从而全面提升班组内部管理和自查能力。
  3、选树典型立标杆
  以人为镜,可以明得失。标杆不仅是一面镜子,也是一面旗帜。旅检二科琼花班组通过“最美琼花”评选活动,每月评选一名岗位标杆,有效激励科室其他成员投身对标活动中来,形成“比学赶超”的班组文化氛围,掀起一股“标杆热”。
  劳有所获,心有所向。旅检二科将持续做到心怀敬畏,强化作风,坚守空防安全的最后一道防线,用忠诚和奉献诠释安检人的初心,以实际行动为打造“最美中小机场”贡献力量。
扬州泰州国际机场
2020年夏秋航季航线计划表
(执行时间:2020.7.12-2020.10.24)
华北
中南
华东
东北
西南
西北
(国际航线以及武汉航线因防疫原因暂缓执行,开通时间另行通知)。
图文 : 安检护卫部  戴煜
编辑:张梅
审核:张宗梅